شروط دعم تمكين للرواتب تسعى تمكين إلى خلق فرص عمل للمواطن البحريني وفي نفس الوقت توفير الكادر مؤهل للمؤسسات الخاصة وتعمل على دعم الرواتب للمواطنين في المؤسسات ليساهم في دعم التطور الوظيفي للمواطن البحريني، ولكن هذا يتطلب شروط دعم تمكين للرواتب والتي تختلف من المؤسسة، حيث يجب أن تكون لها سجل تجاري نشط وترخيص أما للموظفين فيجب أن يكون بحريني الجنسيه ولديه خبرة لا تقل عن ثلاثة أشهر في نفس المؤسسة.
شروط دعم تمكين للرواتب في البحرين للموظفين
تقدم منصة تمكين برامج تأهيل وتدريب للكوادر البشرية لدعم الراتب للمواطن البحريني ولكن ما هي شروط دعم تمكين للرواتب في البحرين:
- أن يكون بحريني الجنسيه.
- لديه خبرة مع نفس المؤسسة التابع لها لا تقل عن ثلاثة أشهر.
- ألا يتجاوز الحد الأقصى للراتب وهو 1500 دينار بحريني.
- أن يتراوح نسبة الزيادة في الأجر ما بين 5% إلى 20% أو ما يعادل كحد ادني 20 دينار بحريني أو كحدث أقصي 300 دينار بحريني.
شروط دعم تمكين للرواتب للمؤسسات
للدخول في برامج دعم تمكين للرواتب للمؤسسات هذا يتطلب أن يستوفي شروط دعم تمكين للرواتب وهي:
- أن تكون المؤسسة لها سجل تجاري نشط وترخيص.
- يجب ألا يكون هناك اي مخالفات أو انتهاكات نشطة تخص المؤسسة لدى هيئة تنظيم سوق العمل.
آليات دعم تمكين للرواتب
بعد أن ذكرنا شروط دعم تمكين للرواتب يجب إلقاء النظر على الآليات المتبعة حيث تقوم المؤسسة بدعم 100% من زيادة المرتب للموظف البحريني لمدة تصل إلى 24 شهراً على حسب الحد الأقصى المعتمد، ويتراوح زيادة الأجر ما بين 5 % إلى 20% أو ما يتراوح ما بين 20 دينار بحريني إلى 300 دينار بحريني كحد أقصي.
تعريف برنامج دعم تمكين للرواتب
برنامج دعم تمكين للرواتب هي مبادرة حكومية تستهدف الاستقرار المالي وزيادة مستوي المواطن البحريني من خلال تقديم مساعدات تغطي نفقات الرواتب ولكن هذا يتطلب بعض شروط دعم تمكين للرواتب، ويوفر هذا البرنامج دعماً للمؤسسات والأفراد المؤهلين ويحسن من جودة الحياة ويقلل من الضغط الاقتصادي على المواطن البحريني كما في نفس الوقت يحفز المؤسسات على زيادة مستوى الموظف وتأهيله والاحتفاظ به داخل المؤسسة وذلك من خلال مساعدة المؤسسات في تحمل تكلفة زيادة الرواتب للموظفين وخلق فرص عمل للباحثين.
شروط دعم تمكين للرواتب في البحرين
للدخول في برامج تمكين لدعم الرواتب عليك أن تستكمل الشروط دعم تمكين للرواتب وهي:
- أن يكون المتقدم مسجل في البرنامج من هنا.
- تقديم كافة المعلومات والمستندات المطلوبة.
- يشترط على المتقدم أن يكون موظف في القطاع العام أو الخاص.
- يجب أن يكون من ضمن الفئه المحدودة للحصول على الدعم.
- الإلتزام بالقوانين والأنظمة المرتبطة بالبرنامج.
- يتطلب تقديم تقارير دورية عن النفقات والحالة المالية للمتقدم.
المستندات المطلوبة للحصول على دعم تمكين للرواتب
للتقديم لدعم تمكين يجب أن تستكمل بعض المستندات المطلوبة والتي تشمل ما يلي:
- نسخة سارية من بطاقة الهوية.
- مستند مثبت فيه الوضع المالي للمتقدم.
- تعبئة استمارة الطلب.
- نسخة من عقد العمل.
- كشوف بيانات عن راتب من جهة العمل.
من يستحق دعم تمكين؟
يجب أن تستوفي بعض الشروط لأخذ دعم تمكين وهو أن يكون المتقدم ما بين 18 عام وحتى 60 عام، ألا يكون طالباً على حسب بيانات وزارة التعليم، آلا يكون المتقدم موظفاً في احدي المصالح الحكومية أو صاحب عمل، آلا يتجاوز مدة الدعم المسوح وهي 24 شهر.
كم نسبة دعم تمكين الموظفين؟
تقدم تمكين نسبة دعم تصل إلى 100% من الزيادة للأجور لمدة 24 شهراً على حسب الحد الأقصى المعتمد، ويجب أن تكون نسبة زيادة الأجر ما بين 5% إلى 20%، ما يعادل زيادة 20 ديناراً بحرينياً كحد أدنى وحتى 300 ديناراً بحرينياً كحد أقصى.
من المستفيد من برنامج تمكين؟
أعلنت إدارة برنامج تمكين أن المستفيد من التطبيق هو التابعين للضمان الاجتماعي والمستفيدين منه وذلك من خلال الشركات المعتمدة من البرنامج مثل سواعد، بيبول بلاس ، Maximus gulf.
