وضعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية مجموعة من الضوابط والأحكام الخاصة بإتمام عملية نقل الكفالة في منصة قوى، ذلك من أجل ضمان إتمام عملية نقل الكفالة بصورة قانونية وصحيحة وعدم التعرض لأي مشكلة، وتعد واحدة من أبرز الخدمات التي أتاحتها الجهات المسئولة بالمملكة مؤخرًا.
مشكلة نقل الكفالة في منصة قوى
يواجه الكفيل مشكلة نقل الكفالة في منصة قوى في عدة حالات، نوضحها فيما يلي:
- إذا انتهت صلاحية إقامة العامل.
- إن انتهت رخصة عمل العامل.
- عدم توافر حساب على منصة قوى خاص بالعامل.
- إن لم يوثق عقد عمل العامل.
- في حالة عدم موافقة الكفيل أو المنشأة على النقل.
- إن لم يتم إصدار عقد عمل للعامل، على الرغم من استمرار بقائه في السعودية لمدة تصل إلى ثلاثة أشهر.
كيفية التسجيل لنقل الكفالة في منصة قوى
يمكنك نقل الكفالة في منصة قوى بشكل يسير باتباع مجموعة من الخطوات، جاءت على هذا النحو:
- ادخل على منصة قوى الرسمية من هنا.
- انتقل إلى خدمة نقل الكفالة.
- أضف كافة البيانات اللازمة للتسجيل، مثل رقم الهوية، البريد الإلكتروني، كلمة المرور.
- اضغط على زر “استمرار”.
- قم بإدخال رمز التحقق الذي تم إرساله إلى رقم الهاتف.
- اكبس على خيار “تسجيل الدخول”.
- حدد المنشأة أي “الكفيل الحالي”.
- انتقل إلى قسم “الخدمات الإلكترونية”.
- اختر أيقونة “نقل الخدمات”.
- قم بقراءة جميع الأحكام والضوابط وقم بالموافقة عليها.
- اكبس على خيار “طلب نقل خدمات”.
- حدد المنشأة المقصودة بنقل العامل إليها.
- انقر على زر “التالي”.
- ابحث عن العامل المكفول من خلال إضافة رقم الإقامة، وتاريخ الميلاد.
- اكبس على زر “بحث”.
- اضغط على خيار “إضافة”، ذلك بعد التحقق من إمكانية نقل الكفالة للعامل.
- انقر على زر “التالي”.
- اضغط على خيار “إنشاء عقد عمل”.
- اكبس على زر “التالي”.
- اكتب رمز التحقق الذي استلمته على رقم هاتفك.
- حدد نوع العقد، وذلك بتحديد البيانات التالية، نموذج العقد – لغة العقد – التقويم الرئيسي للعقد.
- اكبس على زر “التالي”.
- أدخل كافة البيانات اللازمة في العقد الجديد.
- قم بالموافقة على كافة شروط العقد.
- انقر على زر “إرسال”، ذلك لإتمام عملية تقديم الطلب.
- قم بالاطلاع على جميع تفاصيل الطلب، ذلك عن طريق العودة للخدمة والكبس على زر “التالي”.
- انقر فوق زر “إرسال الطلب”، ذلك بعد الاطلاع على الطلب والتحقق من البيانات المدخلة.
خطوات نقل الكفالة عبر أبشر
بعد أن تعرفنا على طريقة نقل الكفالة في منصة قوى نود أن نشير إلى إمكانية النقل عبر منصة أبشر أيضًا باتباع عدة تعليمات، نوضحها فيما يلي:
- قم بالولوج إلى منصة أبشر من هنا.
- انتقل إلى خدمة نقل الكفالة.
- قم بتسجيل الدخول من خلال إضافة اسم المستخدم، وكلمة المرور، والرمز المرئي.
- اضغط على خيار “تسجيل الدخول”.
- اختر خدمات العمالة من قسم الخدمات.
- اكبس على أيقونة “نقل الخدمات” من قسم خدمات نقل العمالة.
- اختر العامل.
- اضغط على خيار “نقل الخدمات”، ذلك بعد قراءة جميع الشروط والضوابط.
- أضف معلومات الكفيل الجديد، والمتمثلة فيما يلي، رقم الهوية – نوع التقويم – تاريخ الميلاد.
- اكبس على خيار “التالي”.
- اقرأ كافة الأحكام والضوابط ووافق عليها.
- اكبس فوق زر “إرسال”.
- أضف رمز التأكيد الذي استلمته على رقم الهاتف.
- اكبس على زر “تأكيد”، وذلك لإتمام عملية تقديم الطلب.
- سوف تستلم رسالة تتضمن نجاح إرسال الطلب، وتطلب موافقة العامل أو رفضه خلال فترة تصل إلى 7 أيام لإتمام عملية النقل.
الشروط المطلوبة لإتمام عملية نقل الكفالة
لكي تتمكن من نقل الكفالة في منصة قوى قم باستيفاء المتطلبات والمعايير التالية:
- لابد أن يكون المقيم قضى ما يزيد عن عام مع الكفيل القديم.
- يلزم سريان مفعول تراخيص المنشأة الذي سينتقل إليها العامل.
- ضرورة تقديم تصريح ساري المفعول.
- من الضروري أن يكون المقيم واحد من ضمن العمالة الرئيسية في محل العمل.
- لابد أن يسمح رصيد المنشأة بنقل هذا العامل.
- يلزم أن يتمتع الكفيل الثاني بالسمعة الطيبة.
- الحصول على موافقة مكتب العمل شرط أساسي لإتمام النقل.
- يشترط موافقة الكفيل السابق على النقل.
- من اللازم ألا يقل عمر المراد نقل كفالته عن 18 سنة.
كيف اعرف انه تم قبول طلب نقل الكفالة؟
لكي تتأكد من قبول طلب نقل الكفالة في منصة قوى سجل الدخول إلى حسابك الخاص في قوى أفراد – انتقل إلى قسم الخدمات الإلكترونية – انقر على خيار العمالة المنزلية – قم بالاطلاع على طلبات الانتقال التي تم إدخالها – وحدد إما قبول الطلب أو الرفض.
ما الذي يمنع نقل الكفالة؟
يتم منع نقل الكفالة في حالتين، كالتالي انتهاء صلاحية الإقامة، وانتهاء صلاحية جواز السفر.
مدة طلب نقل الكفالة على منصة قوي؟
يستمر سريان طلب نقل الكفالة مدة زمنية تصل إلى أسبوعين، وفي حالة لم يتم قبول طلب نقل الكفالة في منصة قوى من قبل الموظف خلال هذه الفترة يلغى الطلب بشكل تلقائي.